現代人對大富翁的印象已經以往大不相同了。百萬富翁看起來不再是一個年紀較大的形象，而是年輕而精力充沛的企業家。網際網路更讓有遠見和野心的人變得富有，也讓年輕人更有野心和衝勁！所以，現在的年輕富翁到底有哪些特質呢？

1. 他們動作迅速

在每個年輕的富翁心中，重要的事情都有一定程度的急迫性。你光有好的想法是不夠的，你還必須要有意志力，在別人也想到這件事情之前去完成它。如果Facebook創辦人馬克‧祖克伯(Mark Zuckerberg)不是花幾個月的時間、而是花幾年的時間才創立Facebook，那麼可能早就被別人超越了。相反地，他一但有了這個想法，他在短時間內馬上就付諸實行了，而這也讓他獲得了巨大的成功。

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2. 他們的團隊相當堅強

即使有些成功人士看起來像是靠自己的力量完成目標，但實際上他們的背後都有一個很強大的運作團隊。通常團隊的成員都是他們自己決定的。當賈伯斯(Steve Jobs)創立頻果公司時，他也不是一個人獨立打拚，他的夥伴提供了一些他從沒想到的想法，進而促進蘋果帝國的建立呢！

3. 他們善用自己的成功

成功能夠孕育下一個成功，而年輕的富翁們也懂得讓齒輪持續轉動、持續成功。當他們有了好的點子，他們馬上就跳進去。Google現在併購了Youtube和其他網頁式的應用程式並不是偶然。這些領導者具有前瞻性的思維，也從來不怕踏出自己的舒適圈，然後運用他們現有的資金，再去賺取更多的金錢！

4. 他們具有獨立思考的能力

阿里巴巴網站(Alibaba)的創辦人和執行長馬雲，在決定要設立公司時就舉辦了一個會議。他邀請了20幾位朋友到他的家中，然後告訴他們自己的想法，再詢問這些朋友們的看法。在20幾個朋友當中，只有1個人支持他辭掉現有工作的決定。所以他也不顧其他人的反對便辭職了。現在他可是一個身家有351億的中國首富呢！對於年輕富翁來說，不害怕自己的想法與別人與眾不同，是他們的共同特質。

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5. 他們敢於設立遠大的目標

年輕的百萬富翁們敢於做夢。他們在自己的點子中看到各種機會和可能性，也完全無懼於他們正在追求的目標到底有多大、多困難。真正成功的人按部就班地朝目標前進，但是他們的眼光看得比手邊的事情還要更高、更遠。

6. 他們跟隨自己的熱情

大部分在年輕時就成功的人士，都是靠著自己的興趣或他們在乎的事情而有動力努力。有時候有些點子很好，但那不代表那些點子就是鼓舞人心的。當賈伯斯(Steve Jobs)試著要說服John Sculley離開百事可樂加入蘋果公司時，他告訴John：「你想要花你整個下半輩子的時間賣糖水，還是你要跟我一起改變這個世界？」

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7. 他們非常專注

當問到Facebook創辦人馬克左伯格(Mark Zuckerberg)是如何成為一個好的領導者的，他的員工就不斷地提到：他非常專注。馬克的目標就是用其他人無法想像的方式連結全世界，而每一個他下的決定都讓他更接近他的目標。總之，對於所有年輕的領導者來說，有一個很明確的願景，正是成功的關鍵。

一、成功的人最常做的事，往往就是不成功的人最不願意去做的事。
——黑幼龍

二、一隻孤雁要經過一片海峽，起飛時要知道怎麼飛，起飛後，要想好下一個落腳點在哪裡，而最重要的是既然起飛了，一定要對自己有信心。
——郭台銘

三、你的時間有限，不要浪費時間虛耗在別人的生命中，不要陷入別人信奉的教條中，那不過是經他人思考過的結果罷了，別讓自己內心的聲音被其他人的囉唆蓋掉了。最重要的是，鼓起勇氣跟隨你的心靈與直覺，它們才知道你想成為怎樣的人。
——賈伯斯

四、今天很殘酷，明天更殘酷，後天很美好， 大部分人死在明天晚上，看不到後天的太陽！
——馬雲

五、用心，就會找到用力的地方，沒有最終的答案，但永遠有更好的答案。
——徐重仁

六、人不是生來就被交付了什麼使命，也不是生來就有什麼使命能夠驅使自己採取行動，所謂的人生，就是讓我們探尋那個使命的漫長路程。
——褚士瑩

七、成功更多依賴的是人的恒心與忍耐力，天才的力量總比不上勤奮工作含辛茹苦的力量。
——拿破崙‧希爾

八、人生與故事一樣：重點不在於它有多長，而在於它有多精彩。
——J‧K‧羅琳

九、人生沒有所謂的失敗，失敗只是人生企圖讓我們換個方向。
——歐普拉

十、信心能帶給你勇氣，擴大你的觸角；它讓你扛起更大的風險，幫助你達到超乎想像的成就。